La gestion des compétences en entreprise : clé de la performance et de la rétention des talents

Dans un environnement économique en constante évolution, une entreprise doit sans cesse innover et s’adapter pour rester compétitive. Pour ce faire, elle doit miser sur des ressources humaines de qualité, capables de relever les défis qui se présentent. La gestion des compétences en entreprise est donc devenue un enjeu majeur pour les organisations qui souhaitent à la fois optimiser leur …

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